Logo-conference_ru.png

14 -15 Марта 2024  ONLINE  

 PROПЕРСОНАЛ 

БЫСТРЫЙ ПУТЬ ОТ КАНДИДАТА ДО СИЛЬНОГО СОТРУДНИКА

В ВАШЕЙ КОМАНДЕ

 Конференция для 

владельцев и руководителей,

а также HR-специалистов! 

Logo-conference_ru.png

14 -15 Марта 2024  ONLINE  

 PROПЕРСОНАЛ 

БЫСТРЫЙ ПУТЬ ОТ КАНДИДАТА ДО СИЛЬНОГО СОТРУДНИКА

В ВАШЕЙ КОМАНДЕ

 Конференция для 

владельцев и руководителей,

а также HR-специалистов! 

 Действует специальное предложение! 

Logo-conference_ru.png

14 -15 Марта 2024  ONLINE  

PROПЕРСОНАЛ

БЫСТРЫЙ ПУТЬ ОТ КАНДИДАТА ДО СИЛЬНОГО СОТРУДНИКА

В ВАШЕЙ КОМАНДЕ

 Конференция для 

владельцев и руководителей,

а также HR-специалистов! 

 Действует специальное предложение! 

О конференции

1.

Присоединяйтесь к 13-й онлайн-конференции WISE Балтии, посвященной эффективным подходам в управлении персоналом.

Управление ПЕРСОНАЛОМ в малых и средних предприятиях требует особого подхода из-за:

- ограниченных ресурсов;

- стремительных изменений на рынке труда;

- необходимости уделять внимание множеству задач одновременно.

Мы даём реальные практические инструменты управления для предпринимателей, топ-менеджеров и профессионалов в области HR.

2.

Untitled-1_2.png
  • Что такое WISE

    WISE - это международная ассоциация предпринимателей и лицензирующий орган для консультантов, каждый из которых имеет свой уникальный продукт основанный на принципах Hubbard Management System.

     

    Задача WISE организовать процессы, которые помогают бизнесменам находить работающие решения для управления своим бизнесом.

    Деятельность WISE направлена на создание сообщества бизнесменов поддерживающих этичные принц поведения бизнеса и желающих процветать преуспевать и помогать обществу, в котором они живут.

     

    Деятельность WISE направлена на реализацию 2 главных замыслов.

     

    1. Принести работающую систему управления в бизнес и тем самым помочь предпринимателям находить путь в экономическом хаосе и развивать свои компании.

     

    2. Создать группу единомышленников стремящихся к успеху и желающих находиться в сообществе людей, которые хотят строить прозрачный предсказуемый бизнес.

     

  • Что такое Hubbard Management System 

    WISE представляет систему управления Hubbard Management System, которая содержит законы менеджмента и позволяет разрешать задачи любой сложности для повышения стабильности и эффективности организаций в любой стране и экономической ситуации.

     

    Hubbard Management System универсальная система, которую можно использовать в бизнесе, в любом регионе мира.

     

    Цифры: По данным международного WISE элементами технологии Hubbard Management System пользуются более 270 000 компаний в 125 странах мира, на 47 языках.

     

    Кто использует: Инструменты Hubbard Management System внедрены в отдельных филиалах таких компаний как Microsoft, Mercedes-Benz, Volkswagen, Porsche, Audi, Ford, Jaguar, Hyundai, Nike, Adidas, Puma и некоторых правительственных организациях в Тайване, Таиланде, Колумбии, Мексике.

3.

Вы узнаете о том, как быстро 

 найти  нанять  ввести в должность  удержать 

сотрудника, который будет решать создавать проблемы и увеличивать уменьшать доход.

О конференции

1.

Присоединяйтесь к 13-й онлайн-конференции WISE Балтии, посвященной эффективным подходам в управлении персоналом.

Управление ПЕРСОНАЛОМ в малых и средних предприятиях требует особого подхода из-за:

- ограниченных ресурсов;

- стремительных изменений на рынке труда;

- необходимости уделять внимание множеству задач одновременно.

Мы даём реальные практические инструменты управления для предпринимателей, топ-менеджеров и профессионалов в области HR.

2.

Untitled-1_2.png
  • Что такое WISE

    WISE - это международная ассоциация предпринимателей и лицензирующий орган для консультантов, каждый из которых имеет свой уникальный продукт основанный на принципах Hubbard Management System.

     

    Задача WISE организовать процессы, которые помогают бизнесменам находить работающие решения для управления своим бизнесом.

    Деятельность WISE направлена на создание сообщества бизнесменов поддерживающих этичные принц поведения бизнеса и желающих процветать преуспевать и помогать обществу, в котором они живут.

     

    Деятельность WISE направлена на реализацию 2 главных замыслов.

     

    1. Принести работающую систему управления в бизнес и тем самым помочь предпринимателям находить путь в экономическом хаосе и развивать свои компании.

     

    2. Создать группу единомышленников стремящихся к успеху и желающих находиться в сообществе людей, которые хотят строить прозрачный предсказуемый бизнес.

     

  • Что такое 

    Hubbard Management System 

    WISE представляет систему управления Hubbard Management System, которая содержит законы менеджмента и позволяет разрешать задачи любой сложности для повышения стабильности и эффективности организаций в любой стране и экономической ситуации.

     

    Hubbard Management System универсальная система, которую можно использовать в бизнесе, в любом регионе мира.

     

    Цифры: По данным международного WISE элементами технологии Hubbard Management System пользуются более 270 000 компаний в 125 странах мира, на 47 языках.

     

    Кто используетИнструменты Hubbard Management System внедрены в отдельных филиалах таких компаний как Microsoft, Mercedes-Benz, Volkswagen, Porsche, Audi, Ford, Jaguar, Hyundai, Nike, Adidas, Puma и некоторых правительственных организациях в Тайване, Таиланде, Колумбии, Мексике.

3.

Вы узнаете о том, как быстро 

 найти

 нанять

 ввести в должность

 удержать 

сотрудника, который будет решать создавать проблемы и 

увеличивать уменьшать доход.

2023_20830.jpg

О конференции

Александр Константинов  предприниматель, специалист и руководитель с многолетним опытом работы в сфере IT. Председатель Клуба предпринимателей WISE Балтии.

  • Факты об Александре Константинове 

     Под его руководством было проведено более 60 бизнес-мероприятий. 

     Бессменный ведущий конференций WISE Балтии.

     Ежегодно знакомит с технологией управления Hubbard Management System более 600 бизнесменов.

Присоединяйтесь к 13-й онлайн-конференции WISE Балтии, посвященной эффективным подходам в управлении персоналом.

Управление ПЕРСОНАЛОМ в малых и средних предприятиях требует особого подхода из-за

- ограниченных ресурсов,

- постоянно меняющегося законодательства,

- непростого положения на рынке труда и

- необходимости уделять внимание множеству задач одновременно.

Мы предлагаем реальные решения для владельцев, руководителей и HR-специалистов, сосредоточенные на использовании технологий управления Hubbard Management System.

Они направлены на устранение сложностей в работе с персоналом и способствованию роста доходов и эффективности бизнеса.

Вы узнаете всё о том, как быстро 

 найти  нанять  ввести в должность  удержать 

сотрудника, который будет решать создавать проблемы и увеличивать уменьшать доход.

  • Что такое WISE

    WISE - это международная ассоциация предпринимателей и лицензирующий орган для консультантов, каждый из которых имеет свой уникальный продукт основанный на принципах Hubbard Management System.

     

    Задача WISE организовать процессы, которые помогают бизнесменам находить работающие решения для управления своим бизнесом.

    Деятельность WISE направлена на создание сообщества бизнесменов поддерживающих этичные принц поведения бизнеса и желающих процветать преуспевать и помогать обществу, в котором они живут.

     

    Деятельность WISE направлена на реализацию 2 главных замыслов.

     

    1. Принести работающую систему управления в бизнес и тем самым помочь предпринимателям находить путь в экономическом хаосе и развивать свои компании.

     

    2. Создать группу единомышленников стремящихся к успеху и желающих находиться в сообществе людей, которые хотят строить прозрачный предсказуемый бизнес.

     

  • Что такое Hubbard Management System 

    WISE представляет систему управления Hubbard Management System, которая содержит законы менеджмента и позволяет разрешать задачи любой сложности для повышения стабильности и эффективности организаций в любой стране и экономической ситуации.

     

    Hubbard Management System универсальная система, которую можно использовать в бизнесе, в любом регионе мира.

     

    Цифры: По данным международного WISE элементами технологии Hubbard Management System пользуются более 270 000 компаний в 125 странах мира, на 47 языках.

     

    Кто использует: Инструменты Hubbard Management System начали использовать отдельные филиалы так известных компаний как Microsoft, Mercedes-Benz, Volkswagen, Porsche, Audi, Ford, Jaguar, Hyundai, Nike, Adidas, Puma и некоторые правительственные организации в Тайвании, Таиланде, Колумбии, Мексики.

Темы выступлений и спикеры

Выступления спикеров направлены на решение реальных проблем управления персоналом в малых и средних предприятиях. Они основаны на инновационных подходах Hubbard Management System, практических решениях и успешных кейсах наших спикеров. 

Спикеры конференции это успешные предприниматели, которые добились высоких результатов в бизнесе. На своём примере они покажут, как правильная работа с персоналом позволяет взять под контроль ту или иную область в бизнесе.

 

Horizont-mark_de_turk-ru.jpg

Стратегический консультант, сертифицированный коуч, официальный лоббист Европейского парламента, основатель WISE Club Sofia.

  • Факты о спикере 

     Политический советник и консультант с 30-летним опытом.

     Модернизировал госструктуру Болгарии, втрое снизив отток молодых умов.

     Обучил более 30 тысяч менеджеров в 20 странах.

     

Темы выступлений:

  • МАРКЕТИНГ В НАЙМЕ: КАК ПРИВЛЕЧЬ КАНДИДАТА

     Больше о вебинаре 

    Спикер:  Марк Де Турк  Google (Noto Color Emoji - Unicode 15.1)

     

    На вебинаре вы узнаете:

     

     Как превратить вызов рынка труда в возможность

     Как создать очередь из кандидатов

     Как повлиять на выбор лучших в пользу вас 

     

    Узнайте больше об использовании маркетинга в найме.

    Решите проблему кардинально.

     

     

  • СЕКРЕТЫ ПРОФИ: КАК «ПРОЧИТАТЬ» КАНДИДАТА

     Больше о вебинаре 

    Спикер:  Марк Де Турк  Google (Noto Color Emoji - Unicode 15.1)

     

    На вебинаре вы узнаете:

     

     Как распознать «пустышку»

     Как распознать «Троянского коня»

     Как понять, что перед вами «бриллиант»

     

    Поговорим о том, как распознавать потенциал и скрытые возможности кандидатов. Вы узнаете о профессиональных техниках, которые помогут избежать серьезных ошибок при найме. 

     


horizont-aleksej_samojlenko_ru.jpg

В 2009 году основал консалтинговую компанию «Перформия Украина», специалист в области найма и управления персоналом.

  • Факты о спикере

    Создатель обучающих программ и семинаров.

    Автор более 80 статей по найму и управлению персоналом.

    Эксперт по подбору и управлению персоналом, VIP-консультант.

    Бизнес тренер по командообразованию с 24 летним стажем.

    Лектор антинаркотического движения, прочитал более чем 500 лекции для о вреде наркотиков в учебных заведениях Украины.

Темы выступлений:

  • ВЫБИРАЕМ ЛУЧШИХ: ГЛАВНЫЙ ФАКТОР ОЦЕНКИ

     Больше о вебинаре 

    Спикер:  Алексей Самойленко  Google (Noto Color Emoji - Unicode 15.1)

     

    На вебинаре вы узнаете:

     

     На что нужно смотреть при выборе кандидатов 

    Как избежать субъективности в выборе

    Главный фактор оценки кандидата: от теории до практики

     

    Вы узнаете, почему подбирать команду, основываясь на «гороскопах», «субъективных критериях», «хорошей самопрезентации кандидата» - это очень плохая идея. Рассмотрим, как применять объективные методы оценки, чтобы улучшить эффективность и стабильность вашей команды.

     

  • НЕ БОЙТЕСЬ РАССТАВАТЬСЯ: УВОЛЬНЕНИЕ БЕЗ ПОСЛЕДСТВИЙ

     Больше о вебинаре 

    Спикер:  Алексей Самойленко  Google (Noto Color Emoji - Unicode 15.1)

     

    На вебинаре вы узнаете:

     

    Как понять, что с сотрудником пора расстаться 

    Расстаёмся правильно или как не потерять репутацию, команду, бизнес ...

     Процесс увольнения: честно и правильно

     

    Вы узнаете, как пройти через неизбежный процесс увольнения таким образом, чтобы минимизировать его негативное влияние на компанию и сотрудников, сохраняя при этом профессионализм и уважение.

     

     


horizont-martin_kolenichka-ru.jpg

Исполнительный директор Хаббард-колледжа по управлению Брно, сертифицированный тренер и консультант, специалист по повышению  эффективности бизнеса в области управления, персонала и маркетинга.

  • Факты о спикере 

    В  1997 году внедрил  систему управления Хаббарда (HMS) в трёх собственных компаниях.

    С 2000  обучил и проконсультировал более 30 000 человек.

      В 2011 году оформил лицензию и открыл Хаббард-колледж по управлению в Брно.

    → Britishpedia включила Мартина Коленичку, в своё издание «Величайшие личности Чехии и Словакии.

     

Темы выступлений:

  • ИСПЫТАТЕЛЬНЫЙ СРОК: СНИМИТЕ РОЗОВЫЕ ОЧКИ

     Больше о вебинаре 

    Спикер: Мартин Коленичка  Google (Noto Color Emoji - Unicode 15.1)

     

    На вебинаре вы узнаете:

     

     Как проверить "на прочность" нового сотрудника

     Как начать получать пользу от новичка с первого рабочего дня 

     Как адаптировать сотрудника под компанию (не наоборот

     

    Поговорим о том, почему после успешного завершения испытательного срока, вдруг выясняется, что кандидат вам не подходит. Вы узнаете, как максимально эффективно использовать испытательный срок для адаптации новых сотрудников, увеличивая потенциал их вклада в компанию.

     

     

  • МОТИВИРУЕМ СОТРУДНИКОВ (НЕ ПРО ДЕНЬГИ)

     Больше о вебинаре 

    Спикер: Мартин Коленичка  Google (Noto Color Emoji - Unicode 15.1)

     

    На вебинаре вы узнаете:

     

     Когда сотрудник готов выполнять свою работу на 10 с плюсом 

     Как построить команду, в которой сотрудники рвутся работать без «надсмотрщиков»

     Как добиться роста и расширения без «боли» и «крови» 

     

    Вы узнаете об эффективных и нефинансовых методах мотивации сотрудников. Также вы узнаете, как эти методы могут улучшить производительность и лояльность вашей команды.

     

     


horizont-marite_konstantinova-ru.jpg

Член совета директоров коммерческой компании, Исполнительный директор Первого Балтийского Хаббрад-колледжа по управлению.

  • Факты о спикере

    Прошла обучение по технологии управления HMS в Европе и США.

     Опыт работы в 15 странах Восточной и Западной Европы.

     15 лет использует Hubbard Management System на различных руководящих  должностях.

     11 лет потверждённого сертификатами использования Модели Адинистративного Ноу-Хау в FBHCA.

Тема выступления:

  • ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ: ВЫВОДИМ БИЗНЕС НА НОВЫЙ УРОВЕНЬ

     Больше о вебинаре 

    Спикер: Марите Константинова  How Flag: Latvia emoji looks on Google.

     

    На вебинаре вы узнаете:

     

     Что лучше - обучать своих или покупать чужих

    Чему надо обучать специалистов, руководителей и владельцев

     Как быстро и просто организовать повышение квалификации без отрыва от работы

     

    Подробно обсудим, как повышение квалификации сотрудников напрямую влияет на развитие и доход бизнеса. Вы узнаете, как создать программы обучения, которые будут стимулировать инновации и рост в компании.

     

     


horizont-tatjana_tasyc-ru.jpg

Учредитель сети школ английского языка FLASH. Из компании с одним  представительством и 10 сотрудниками она выросла в национальную компанию с 7 офисами и 150 сотрудниками.

  • Факты о спикере

    90% времени управляет бизнесом дистанционно и имеет постоянный рост в бизнесе.

    Внедрила систему управления МАНХ и успешно по ней работает с 2010 года.

     Вырастила 20 топ-менеджеров в своем бизнесе.

      С 2012 года прочитала более 3000 часов лекций по систематизации бизнеса для предпринимателей Украины, России, Казахстана, Белоруси и Тайваня.

    Автор и соавтор 13 учебников по из учению английского языка. Автор методики преподавания для взрослых и детей.

     

Тема выступления:

  • ПЕРСПЕКТИВЫ РОСТА: УПРАВЛЕНИЕ КОМПАНИЕЙ ОНЛАЙН

     Больше о вебинаре 

    Спикер: Татьяна Тасиц  Google (Noto Color Emoji - Unicode 15.1)

     

    На вебинаре вы узнаете:

     

     Как быть «далеко», но все видеть и контролировать

     Как построить эффективную рабочую среду дистанционно

     Как адаптироваться к цифровой эре: эффективное онлайн-управление

     

    Вы узнаете, что нужно для того, чтобы подготовить компанию к удалённому управлению бизнесом без потери в эффективности. Мы разберем, какие навыки руководителя и технологии могут трансформировать управление компанией, обеспечивая эффективность и гибкость в условиях постоянно меняющегося бизнес-ландшафта.

     

     

  ПОЛУЧИТЕ ОПЫТ И ЗНАНИЯ НАШИХ ЭКСПЕРТОВ. 

 ЗАРЕЗЕРВИРУЙТЕ МЕСТО! 

01

Ценность Практических Знаний

Многие отмечают практическую пользу полученной информации. Они высоко оценили конкретные советы и идеи, которые можно применить в работе и жизни.

02

Профессионализм Спикеров и Организаторов

Участники высоко оценивают качество выступлений спикеров и профессионализм организации мероприятий.

03

Желание Применения Новых Знаний

Участники выражают желание применить узнанные методики и подходы в своей практике, что говорит о практической ценности мероприятий.

04

Вдохновение и Положительные Эмоции

Участники часто упоминают, что их вдохновило содержание выступлений и атмосфера мероприятия. Наши мероприятия оказывают позитивное влияние на эмоциональное состояние и мотивацию.

  • Отзывы участников 

    Читайте, что говорят о нас участники

    ⭐⭐⭐⭐

     

    «Такие конференции ценны тем, что дают практические советы и вдохновляют на работу и жизнь..

    Я получил подтверждение идеи о том, что переходить на удаленное управление бизнесом можно и нужно. Мероприятие организовано отлично. Эксперт знающий, опытный, материал изложен убедительно и доступно».

    - Oskars Ābelīte