13-14 МАРТА 2025 ONLINE
ЭФФЕКТИВНОСТЬ ПЕРСОНАЛА - ПРОБЛЕМА №1
НАСТАЛО ВРЕМЯ ПОГОВОРИТЬ
PROРЕШЕНИЯ!
УЗНАЙТЕ,
как повысить эффективность ваших сотрудников и увеличить прибыль, сократив расходы и количество проблем в бизнесе.
Специальная цена! ↓
ЭФФЕКТИВНОСТЬ ПЕРСОНАЛА - ПРОБЛЕМА №1
НАСТАЛО ВРЕМЯ ПОГОВОРИТЬ
PROРЕШЕНИЯ!
Узнайте, как повысить эффективность вашх сотрудников и увеличить прибыль, сократив расходы и количество проблем в бизнесе.
13-14 МАРТА 2025 | ONLINE
↓ Специальная цена! ↓
О конференции
14-я онлайн-конференция WISE Балтии посвящена эффективным подходам в управлении персоналом.
1.
Конференция для
владельцев и руководителей, а также HR-специалистов
2.
На конференции вас ждут
7 выступлений от экспертов и руководителей, которые добились высоких результатов в бизнесе.
3.
Вы получите
те методы и инструменты, которые действительно работают на практике.
Что такое WISE →
WISE – международная ассоциация предпринимателей, которая объединяет единомышленников: предпринимателей, владельцев бизнеса, руководителей, творческих профессионалов и лидеров со всех уголков мира, которые используют уникальную технологию управления Hubbard Management System на своих предприятиях.
Деятельность WISE направлена на создание сообщества бизнесменов, поддерживающих этичные принципы поведения бизнеса и желающих процветать, преуспевать и помогать обществу, в котором они живут.
Сегодня члены WISE работают в более 130 стран мира.
Что такое Hubbard Management System →
Cистема управления Hubbard Management System содержит законы менеджмента и позволяет разрешать задачи любой сложности для повышения стабильности и эффективности организаций в любой стране и экономической ситуации.
Hubbard Management System универсальная система, которую можно использовать в бизнесе в любом регионе мира.
Цифры: по данным международного WISE, элементами технологии Hubbard Management System пользуются:
💥 более 270 000 компаний,
💥 на 47 языках
💥в более, чем 130 странах мира.
Вы узнаете
как решить проблемы с персоналом, которые тормозят ваш бизнес и не дают расти!
1.
«ВСЁ ПРИХОДИТСЯ ДЕЛАТЬ САМОМЦУ»
2.
ВЫГОРАНИЕ
3.
ОТСУТСТВИЕ НУЖНОЙ КВАЛИФИКАЦИИ
4.
НЕТ МОТИВАЦИИ
5.
НЕХВАТКА СИЛЬНЫХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
6.
НИЗКАЯ ДИСЦИПЛИНА
7.
НЕЗДОРОВЫЙ КЛИМАТ В КОЛЛЕКТИВЕ
ПРЕВРАТИТЕ СОТРУДНИКОВ
В ВАШ САМЫЙ ЦЕННЫЙ АКТИВ.
В СОТРУДНИКОВ, КОТОРЫЕ САМИ СМОГУТ
РЕШАТЬ ПРОБЛЕМЫ И УВЕЛИЧИВАТЬ ВАШ ДОХОД!
О конференции
14-я онлайн-конференция WISE Балтии посвящена эффективным подходам в управлении персоналом.
Конференция для
владельцев и руководителей,
а также HR-специалистов
Вас ждут
7 выступлений от экспертов и руководителей, которые добились высоких результатов в бизнесе.
Вы получите
те методы и инструменты, которые действительно работают на практике.
Вы узнаете
как решить проблемы с персоналом, которые тормозят ваш бизнес и не дают расти!
ПРЕВРАТИТЕ СОТРУДНИКОВ В ВАШ САМЫЙ ЦЕННЫЙ АКТИВ.
В СОТРУДНИКОВ, КОТОРЫЕ САМИ СМОГУТ РЕШАТЬ ПРОБЛЕМЫ И УВЕЛИЧИВАТЬ ВАШ ДОХОД!
Что такое WISE →
WISE – международная ассоциация предпринимателей, которая объединяет единомышленников: предпринимателей, владельцев бизнеса, руководителей, творческих профессионалов и лидеров со всех уголков мира, которые используют уникальную технологию управления Hubbard Management System на своих предприятиях.
Деятельность WISE направлена на создание сообщества бизнесменов, поддерживающих этичные принципы поведения бизнеса и желающих процветать, преуспевать и помогать обществу, в котором они живут.
Сегодня члены WISE работают в более 130 стран мира.
Что такое Hubbard Management System →
Cистема управления Hubbard Management System содержит законы менеджмента и позволяет разрешать задачи любой сложности для повышения стабильности и эффективности организаций в любой стране и экономической ситуации.
Hubbard Management System универсальная система, которую можно использовать в бизнесе в любом регионе мира.
Цифры: по данным международного WISE, элементами технологии Hubbard Management System пользуются:
💥 более 270 000 компаний,
💥 на 47 языках
💥в более, чем 130 странах мира.
Темы выступлений и спикеры
Выступления спикеров направлены на решение реальных проблем управления персоналом малых и средних предприятий. Они основаны на инновационных подходах Hubbard Management System, практических решениях и успешных кейсах наших спикеров.
Спикеры конференции — это успешные предприниматели, которые добились высоких результатов в бизнесе. На своём примере они покажут, как правильная работа с персоналом позволяет взять под контроль ту или иную область в бизнесе.
Посмотреть темы выступлений →
1. КТО И ЗАЧЕМ ВАМ НУЖЕН: СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД К НАЙМУ
Инструменты и методики для создания эффективной команды.--------------------------
2. В ПОИСКАХ ПРОФЕССИОНАЛА: КАК ПОДГОТОВИТЬСЯ И НАЙТИ ЛУЧШИХ
Решения для малого и среднего бизнеса в условиях дефицита кадров.--------------------------
3. АДАПТАЦИЯ СОТРУДНИКОВ: ПРОДУКТИВНОСТЬ С ПЕРВОГО ДНЯ
Испытательный срок: обучение, поддержка и результат.--------------------------
4. ЭФФЕКТИВНАЯ КОМАНДА И БИЗНЕС-ПРОЦЕССЫ
Системный подход с использованием технологии Hubbard Management System.--------------------------
5. СИСТЕМА ОБУЧЕНИЯ СОТРУДНИКОВ: КЛЮЧ К ЭФФЕКТИВНОМУ РАЗВИТИЮ БИЗНЕСА
Организация внутреннего обучения, изучение шляп и развитие кадрового резерва.--------------------------
6. ИИ В КОМПАНИИ: КАК СДЕЛАТЬ ТЕХНОЛОГИЮ ВАШИМ КОНКУРЕНТНЫМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ
Применение искусственного интеллекта, управление задачами и роль Hubbard Management System в бизнесе.--------------------------
7. ВИЗИОНЕРСТВО И ДИНАМИЧНЫЕ БИЗНЕС-МОДЕЛИ ДЛЯ УСПЕХА
Как управлять изменениями и создавать устойчивый рост компании.
Совладелец и директор по развитию международной консалтинговой компании АТМ Group, специализирующейся на финансовом планировании. Член WISE.
Факты о спикере →
→ 14 лет в области бизнес-образования и внедрения технологии Hubbard Management System.
→ Более 700 тыс. человек познакомил с технологией Hubbard Management System
→ Централизовано ведет работу по всему миру ( Офисы в США и Испании ).
1. КТО И ЗАЧЕМ ВАМ НУЖЕН: СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД К НАЙМУ
1. КТО И ЗАЧЕМ ВАМ НУЖЕН: СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД К НАЙМУ
ИНСТРУМЕНТЫ И МЕТОДИКИ ДЛЯ СОЗДАНИЯ ЭФФЕКТИВНОЙ КОМАНДЫ
Длительность: 1 час 30 минут
Цели семинара:
→ Обучить участников стратегическому подходу к найму сотрудников.
→ Показать, как использовать инструменты Hubbard Management System для формирования сильной команды.
→ Дать участникам практические навыки планирования и проведения эффективного найма.
2. В ПОИСКАХ ПРОФЕССИОНАЛА: КАК ПОДГОТОВИТЬСЯ И НАЙТИ ЛУЧШИХ
2. В ПОИСКАХ ПРОФЕССИОНАЛА: КАК ПОДГОТОВИТЬСЯ И НАЙТИ ЛУЧШИХ
РЕШЕНИЯ ДЛЯ МАЛОГО И СРЕДНЕГО БИЗНЕСА В УСЛОВИЯХ ДЕФИЦИТА КАДРОВ
Длительность: 1 час 30 минут
Цели семинара:
→ Освоить ключевые шаги системного подхода к найму, включая подготовку, оценку кандидатов и проведение эффективных собеседований.
→ Познакомить с инструментами Hubbard Management System для оценки продуктивности и мотивации сотрудников, включая применение Шкалы мотивации.
→ Узнать, как презентовать компанию и создать условия, для привлечения наиболее подходящих специалистов в условиях дефицита кадров.
Предприниматель, бизнес-консультант, эксперт в области технологии управления Hubbard Management System, член WISE. Специализируется на описании и стандартизации бизнес-процессов.
Факты о спикере →
→ Предприниматель с более чем 30-летним опытом в разных нишах (строительный бизнес, оптовая торговля, фруктовые сады, озеленение).
→ Разрабатывает и внедряет инструменты управления бизнесом. Описывает и оптимизирует бизнес-процессы. Создает в компаниях клиентов системы описания технологии.
→ Лично участвовал в стандартизации более 230 компаний.
→ Автор уникальной лицензионной программы «Школа Описания Технологии» (ШОТ).
3. АДАПТАЦИЯ СОТРУДНИКОВ: ПРОДУКТИВНОСТЬ С ПЕРВОГО ДНЯ
3. АДАПТАЦИЯ СОТРУДНИКОВ: ПРОДУКТИВНОСТЬ С ПЕРВОГО ДНЯ
ИСПЫТАТЕЛЬНЫЙ СРОК: ОБУЧЕНИЕ, ПОДДЕРЖКА И РЕЗУЛЬТАТ
Длительность: 1 час 30 минут
Цели семинара:
→ Продемонстрировать принципы эффективной адаптации сотрудников, включая подготовку, обучение и сопровождение на этапе испытательного срока.
→ Познакомить с инструментами Hubbard Management System для систематизации процесса адаптации, включая создание условий для продуктивности с первого дня.
→ Научить руководителей встраивать сотрудников в команду и добиваться их результативности уже на начальном этапе.
4. ЭФФЕКТИВНАЯ КОМАНДА И БИЗНЕС-ПРОЦЕССЫ
4. ЭФФЕКТИВНАЯ КОМАНДА И БИЗНЕС-ПРОЦЕССЫ
СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ ТЕХНОЛОГИИ HUBBARD MANAGEMENT SYSTEM
Длительность: 1 час 30 минут
Цели семинара:
→ Показать принципы создания эффективных бизнес-процессов и командного взаимодействия.
→ Представить принципы Hubbard Management System для описания потоков и продуктов.
→ Продемонстрировать связь знания шляп и эффективного управления.
Член совета директоров коммерческой компании, исполнительный директор Первого Балтийского Хаббард-колледжа по управлению, член WISE.
Факты о спикере →
→ Прошла обучение по технологии управления Hubbard Management System в Европе и США.
→ Опыт работы в 15 странах Восточной и Западной Европы.
→ 15 лет использует HMS на различных руководящих должностях.
→ 11 лет подтвержденного сертификатами использования Модели Административного Ноу-Хау в FBHCA
5. СИСТЕМА ОБУЧЕНИЯ СОТРУДНИКОВ: КЛЮЧ К ЭФФЕКТИВНОМУ РАЗВИТИЮ БИЗНЕСА
5. СИСТЕМА ОБУЧЕНИЯ СОТРУДНИКОВ: КЛЮЧ К ЭФФЕКТИВНОМУ РАЗВИТИЮ БИЗНЕСА
ОРГАНИЗАЦИЯ ВНУТРЕННЕГО ОБУЧЕНИЯ, ИЗУЧЕНИЕ ШЛЯП И РАЗВИТИЕ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА.
Длительность: 1 час 30 минут
Цели семинара:
Познакомить участников с эффективными подходами к обучению и повышению квалификации сотрудников, используя технологии Hubbard Management System и методики Хаббард-колледжа Рига. Семинар направлен на создание кадрового резерва для обеспечения устойчивого развития малого и среднего бизнеса.
Предприниматель, руководитель IT-компании Capella Solutions, член WISE. Эксперт по финансовому планированию и бизнесмен c 30-летним опытом.
6. ИИ В КОМПАНИИ: КАК СДЕЛАТЬ ТЕХНОЛОГИЮ ВАШИМ КОНКУРЕНТНЫМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ
6. ИИ В КОМПАНИИ: КАК СДЕЛАТЬ ТЕХНОЛОГИЮ ВАШИМ КОНКУРЕНТНЫМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ
ПРИМЕНЕНИЕ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА, УПРАВЛЕНИЕ ЗАДАЧАМИ И РОЛЬ HUBBARD MANAGEMENT SYSTEM В БИЗНЕСЕ.
Длительность: 1 час 30 минут
Цели семинара:
Дать руководителям и предпринимателям практические инструменты для успешного внедрения ИИ в бизнес-процессы, наладив эффективное взаимодействие между сотрудниками и технологиями с опорой на принципы Hubbard Management System.
Бизнесмен, визионер, автор книг, научных исследований и методик контекстного анализа рынка, член WISE. Создатель концепции «Второй мозг предпринимателя» для устойчивого роста компаний.
Факты о спикере →
→ Предприниматель с 30-летним опытом.
→ Создатель проекта «Бизнес Интеллект IQ», исследующий способности предпринимателей к постановке и решению бизнес-задач.
→ Автор книги «Бизнес INCOGNITA: как расширить границы предпринимательского мышления».
→ Автор трех научных исследований, зарегистрированных в 167 странах мира.
7. ВИЗИОНЕРСТВО И ДИНАМИЧНЫЕ БИЗНЕС-МОДЕЛИ ДЛЯ УСПЕХА
7. ВИЗИОНЕРСТВО И ДИНАМИЧНЫЕ БИЗНЕС-МОДЕЛИ ДЛЯ УСПЕХА
КАК УПРАВЛЯТЬ ИЗМЕНЕНИЯМИ И СОЗДАВАТЬ УСТОЙЧИВЫЙ РОСТ КОМПАНИИ
Длительность: 1 час 30 минут
Цели семинара:
Как Hubbard Management System и контекстный анализ рынков помогают руководителям и их сотрудникам внедрять инновации, оставаясь эффективными и управляемыми. Присоединяйтесь, чтобы узнать, как взять рынок под контроль, направить его в нужное русло и получить поддержку команды!
ФОРМУЛА УСПЕХА ПРОСТА!
1. Мы знаем всё о проблемах в вашем бизнесе
В основе актуальной темы и подбора «правильных» спикеров лежат реальные опросы и исследования малого и среднего бизнеса.
2. У нас есть работающие решения.
Основой программы конференции является Hubbard Management System — структурированная система управления, которая уже помогла многим компаниям по всему миру решить их проблемы и достичь новых высот.
Темы выступлений и спикеры
Выступления спикеров направлены на решение реальных проблем управления персоналом в малых и средних предприятиях. Они основаны на инновационных подходах Hubbard Management System, практических решениях и успешных кейсах наших спикеров.
Спикеры конференции — это успешные предприниматели, которые добились высоких результатов в бизнесе. На своём примере они покажут, как правильная работа с персоналом позволяет взять под контроль ту или иную область в бизнесе.
Все темы выступлений →
1. ВЫГОРАНИЕ: КАК НЕ СЖЕЧЬ КОМАНДУ, КОГДА ВСЕ ВОКРУГ ГОРИТ [ подробней ]
2. ВЫГОРАНИЕ: КАК НЕ СГОРЕТЬ, КОГДА ВОКРУГ «ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ ПОЖАР»
3. КАК НАЙТИ ПОДХОД К КАЖДОМУ СОТРУДНИКУ: ИСКУССТВО ИЛИ НАУКА
4. ПРОДУКТИВНЫЙ «МИКРОКЛИМТ В КОМАНДЕ»: МИФ ИЛИ РЕАЛЬНОСТЬ?
5. МОТИВАЦИЯ БЕЗ ФИНАНСОВЫХ СТИМУЛОВ: МИФ ИЛИ РЕАЛЬНОСТЬ?
6. КАК НАЙТИ ПОДХОД К КАЖДОМУ: ИСКУССТВО ИЛИ НАУКА
7. ВЫГОРАННИЕ: КАК ВЕРНУТЬ МОТИВАЦИЮ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТЬ СОТРУДНИКОВ
8. ВЫГОРАННИЕ: КАК ПРЕДОТВРАТИТЬ «ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ ПОЖАР»
Стратегический консультант, сертифицированный коуч, официальный лоббист Европейского парламента, основатель WISE Club Sofia.
Факты о спикере →
→ Политический советник и консультант с 30-летним опытом.
→ Модернизировал госструктуру Болгарии, втрое снизив отток молодых умов.
→ Обучил более 30 тысяч менеджеров в 20 странах.
1. МАРКЕТИНГ В НАЙМЕ:
КАК ПРИВЛЕЧЬ КАНДИДАТА
Вы узнаете:
→ Как превратить вызов рынка труда в возможность
→ Как создать очередь из кандидатов
→ Как повлиять на выбор лучших в пользу вас
Узнайте больше об использовании маркетинга в найме.
Решите проблему кардинально.
2. МАРКЕТИНГ В НАЙМЕ:
КАК ПРИВЛЕЧЬ КАНДИДАТА
Вы узнаете:
→ Как превратить вызов рынка труда в возможность
→ Как создать очередь из кандидатов
→ Как повлиять на выбор лучших в пользу вас
Узнайте больше об использовании маркетинга в найме.
Решите проблему кардинально.
В 2009 году основал консалтинговую компанию «Перформия Украина», специалист в области найма и управления персоналом.
Факты о спикере →
→ Создатель обучающих программ и семинаров.
→ Автор более 80 статей по найму и управлению персоналом.
→ Эксперт по подбору и управлению персоналом, VIP-консультант.
→ Бизнес тренер по командообразованию с 24 летним стажем.
→ Лектор антинаркотического движения, прочитал более чем 500 лекции для о вреде наркотиков в учебных заведениях Украины.
3. МАРКЕТИНГ В НАЙМЕ:
КАК ПРИВЛЕЧЬ КАНДИДАТА
Вы узнаете:
→ Как превратить вызов рынка труда в возможность
→ Как создать очередь из кандидатов
→ Как повлиять на выбор лучших в пользу вас
Узнайте больше об использовании маркетинга в найме.
Решите проблему кардинально.
4. МАРКЕТИНГ В НАЙМЕ:
КАК ПРИВЛЕЧЬ КАНДИДАТА
Вы узнаете:
→ Как превратить вызов рынка труда в возможность
→ Как создать очередь из кандидатов
→ Как повлиять на выбор лучших в пользу вас
Узнайте больше об использовании маркетинга в найме.
Решите проблему кардинально.
Исполнительный директор Хаббард-колледжа по управлению Брно, сертифицированный тренер и консультант, специалист по повышению эффективности бизнеса в области управления, персонала и маркетинга.
Факты о спикере →
→ В 1997 году внедрил систему управления Хаббарда (HMS) в трёх собственных компаниях.
→ С 2000 обучил и проконсультировал более 50 000 человек.
→ В 2011 году оформил лицензию и открыл Хаббард-колледж по управлению в Брно.
→ Britishpedia включила Мартина Коленичку, в своё издание «Величайшие личности Чехии и Словакии.
5. МАРКЕТИНГ В НАЙМЕ:
КАК ПРИВЛЕЧЬ КАНДИДАТА
Вы узнаете:
→ Как превратить вызов рынка труда в возможность
→ Как создать очередь из кандидатов
→ Как повлиять на выбор лучших в пользу вас
Узнайте больше об использовании маркетинга в найме.
Решите проблему кардинально.
Член совета директоров коммерческой компании, Исполнительный директор Первого Балтийского Хаббард-колледжа по управлению.
Факты о спикере →
→ Прошла обучение по технологии управления HMS в Европе и США.
→ Опыт работы в 15 странах Восточной и Западной Европы.
→ 15 лет использует Hubbard Management System на различных руководящих должностях.
→ 11 лет подтверждённого сертификатами использования Модели Административного Ноу-Хау в FBHCA.
6. МАРКЕТИНГ В НАЙМЕ:
КАК ПРИВЛЕЧЬ КАНДИДАТА
Вы узнаете:
→ Как превратить вызов рынка труда в возможность
→ Как создать очередь из кандидатов
→ Как повлиять на выбор лучших в пользу вас
Узнайте больше об использовании маркетинга в найме.
Решите проблему кардинально.
Учредитель сети школ английского языка FLASH. Из компании с одним представительством и 10 сотрудниками она выросла в национальную компанию с 7 офисами и 150 сотрудниками.
Факты о спикере →
→ 90% времени управляет бизнесом дистанционно и имеет постоянный рост в бизнесе.
→ Внедрила систему управления МАНХ и успешно по ней работает с 2010 года.
→ Вырастила 20 топ-менеджеров в своем бизнесе.
→ С 2012 года прочитала более 3000 часов лекций по систематизации бизнеса для предпринимателей Украины, России, Казахстана, Белоруси и Тайваня.
→ Автор и соавтор 13 учебников по из учению английского языка. Автор методики преподавания для взрослых и детей.
7. МАРКЕТИНГ В НАЙМЕ:
КАК ПРИВЛЕЧЬ КАНДИДАТА
Вы узнаете:
→ Как превратить вызов рынка труда в возможность
→ Как создать очередь из кандидатов
→ Как повлиять на выбор лучших в пользу вас
Узнайте больше об использовании маркетинга в найме.
Решите проблему кардинально.
ПОЛУЧИТЕ ОПЫТ И ЗНАНИЯ НАШИХ ЭКСПЕРТОВ.
ЗАРЕЗЕРВИРУЙТЕ МЕСТО!
Участники наших конференций отмечают...
01 Ценность практических знаний
02 Профессионализм спикеров и организаторов
03 Желание применения новых знаний
04 Вдохновение и положительные эмоции
Читайте отзывы участников ⭐⭐⭐⭐⭐ →
«Такие конференции ценны тем, что дают практические советы и вдохновляют на работу и жизнь..
Я получил подтверждение идеи о том, что переходить на удаленное управление бизнесом можно и нужно. Мероприятие организовано отлично. Эксперт знающий, опытный, материал изложен убедительно и доступно».
- Oskars Ābelīte
⭐⭐⭐⭐⭐
«Как всегда, получила много новых данных, интересных идей для того, чтобы компания могла развивать свой бизнес, несмотря на сложную экономическую ситуацию в мире. Полученные данные для меня были очень полезны и ценны, обязательно буду их применять в своей ежедневной рабочей деятельности на посту руководителя юридического офиса».
- Inga Kropačova
⭐⭐⭐⭐⭐
«Пополнила базу знаний. Очень полезные советы и примеры.
Многие вещи, которые понимались на интуитивном уровне, специалисты объяснили с научной стороны. Хорошо, что есть записи, можно просмотреть то, что пришлось пропустить».
- Irina Lobkova
⭐⭐⭐⭐⭐
«Возвратилась вера в то, что могу нанимать и работать с персоналом,
что многое из сказанного вижу и получила тому подтверждение. Ушла идея, что не умею работать с персоналом. Хочу расширяться и сделать всё для разумного роста своей компании в этих условиях».
-Velta Krivmane
⭐⭐⭐⭐⭐
«Мне очень запомнился тот факт, что спикер достаточно четко выразилaсь, почему надо брать на работу тех, кто хочет работать. И отказываться брать на работу таких инертных людей. Она привела хорошие и понятные примеры из своей практики. Очень чётко разложен весь материал и даны базовые вещи, которые стимулируют к изменениям в нашей работе.
Огромное спасибо».
- Jonas
⭐⭐⭐⭐⭐
«Понравилась информация о том, как распознать сотрудников, которых не рекомендуют принимать на работу.
Знающий спикер, убедительный, опытный и готовый поделиться».
- Iveta Ozolina
⭐⭐⭐⭐⭐
«Все спикеры большие молодцы.
У каждого из них я смогла подчеркнуть для меня новой информации и на разные ситуации посмотреть по другому».
- Irina Žaivoronko
⭐⭐⭐⭐⭐
«Самым ценным было посмотреть на свой бизнес, выполняя практические упражнения».
- Tatjana Kovalova
⭐⭐⭐⭐⭐
«Спасибо большое!
Выступления спикеров на высоте. Данные были понятными, что для меня очень важно, чтобы потом можно было применять не просто послушать и забыть».
- Mihail B.
⭐⭐⭐⭐⭐
На каждой из ваших конференций я обретаю конкретный инструмент, который можно применить в повседневной работе.
Очень ценю практический подход к организации мероприятий!
- Александр Шеремет
БИЗНЕС-
КЕЙСЫ
Это люди, которые воспользовались нашими решениями
В коротких видео предприниматели, руководители и HR-специалисты рассказывают о вызовах, с которыми они столкнулись на пути к успеху, и делятся тем, как внедрение принципов Hubbard Management System помогло им преодолеть трудности.
Что такое Hubbard Management System →
WISE представляет систему управления Hubbard Management System, которая содержит законы менеджмента и позволяет разрешать задачи любой сложности для повышения стабильности и эффективности организаций в любой стране и экономической ситуации.
Hubbard Management System универсальная система, которую можно использовать в бизнесе, в любом регионе мира.
Цифры: По данным международного WISE элементами технологии Hubbard Management System пользуются более 270 000 компаний в 125 странах мира, на 47 языках.
Кто использует: Инструменты Hubbard Management System внедрены в отдельных филиалах таких компаний, как Adidas, Audi, Ford, Hyundai, Jaguar, Mercedes-Benz, Microsoft, Nike, Porsche, Puma, Volkswagen, а также в некоторых правительственных организациях Тайваня, Таиланда, Колумбии и Мексики.
Стоимость участия
ЗАРЕЗЕРВИРУЙТЕ МЕСТО ПО СПЕЦИАЛЬНОЙ ЦЕНЕ ДЛЯ «РАННИХ ПТАШЕК»!
В участие входит:
→ 2 дня онлайн-трансляций и участие во всех мероприятиях конференции
→ Потоки на русском и латышском языках
→ Доступ к записям выступлений и презентациям спикеров
→ Возможность участия в онлайн-нетворкинге
→ Специальные предложения от организаторов и партнёров конференции
ЗАРЕЗЕРВИРУЙТЕ МЕСТО ПО СПЕЦИАЛЬНОЙ ЦЕНЕ
Предложение действует до 1 февраля!
119€ 160
Стоимость участия
Смотрите что входит в участие →
→ 2 дня онлайн-трансляций и участие во всех мероприятиях конференции
→ Потоки на русском и латышском языках
→ Доступ к записям выступлений и презентациям спикеров
→ Возможность онлайн-нетворкинга
→ Специальные предложения от организаторов и партнёров конференции
ЗАРЕЗЕРВИРУЙТЕ МЕСТО ПО СПЕЦИАЛЬНОЙ ЦЕНЕ!
Предложение действует до 1 февраля!
119€ 160
Наши партнеры
© 2024 WISE Baltijas uzņēmēju klubs. Visas autortiesības ir aizsargātas. HUBBARD ir preču un pakalpojumu zīme, kas tiek izmantota ar licences atļauju. WISE, WISE simbols, WISE logotips ir preču un pakalpojumu zīmes, kas pieder WISE International, un tiek izmantotas ar WISE International atļauju. Tīģera simbols ir preču un pakalpojumu zīme, kas pieder Hubbard College of Administration International un tiek izmantota ar tā atļauju.
WISE CEE #241022693